中新网7月15日电 据浙江龙岗镇政府网站消息，近日，一条“龙港信访局工作人员用单位短信平台辱骂上访者”的微博在网络上引发热议。今天，根据调查情况，龙港镇委经研究，决定解除信访办工作人员易某劳动合同关系；给予龙港镇信访办主任徐某、工作人员陈某通报批评，取消评优评先资格；责令龙港镇信访办整改，深刻反思。

　　据了解，7月8日，龙港镇中对口村13间房屋被拆，该村吴甲等人对此事进行上访。之后，该村小许向省政府网站“省长信箱”等投递举报信，留下自己的手机号码，但署了她嫂子吴乙的名字。

　　7月11日下午，龙港镇信访办窗口工作人员陈某打电话告诉小许，其投递到“省长信箱”的举报件已转回到该办，但与另一举报件内容相同，且该镇已受理，根据《信访条例》有关规定，对已受理的信访件，在办理过程中，对同一诉求的信访件，该镇将不再受理。小许听后非常气愤，语气有些过激，陈某便挂了电话。

　　之后，小许再次拨打了龙港镇信访办的电话，窗口另一工作人员易某接听了电话。通话中，小许言辞激烈，令易某很是气愤。由于承受不了对方的辱骂，易某就把对方辱骂的言词编辑成短信在平台上发送给小许。小许一气之下将该短信发上微博。

(原标题：浙江龙港信访局职工骂访民遭解除合同 领导被批评)